تصویر

استخدام شرکت پالایش نفت شیراز

به اطلاع می رساند شرکت پالایش نفت شیراز جهت تامین نیروی انسانی متخصص مورد نیاز خود از بین داوطلبان واجد شرایط در مقاطع تحصیلی کارشناسی / کارشناسی ارشد در رشته های مندرج در جدول زیر با برگزاری آزمون در چارچوب قانون کار و تامین اجتماعی دعوت به همکاری می نماید .متقاضیان جهت کسب اطلاعات بیشتر پیوست یک را مطالعه نمایند و در صورت حائز شرایط بودن ، فرم پیوست دو را به همراه سایر مدارک درج شده حداکثر تا پنج روز از تاریخ این آگهی به آدرس : شیراز ، کیلومتر ۲۲ جاده شیراز – اصفهان کد پستی ۹۱۴۷۵-۷۳۴۱۹ و صندوق پستی ۱۴۴۵-۷۱۳۶۵ فقط از طریق پست پیشتاز ارسال نمایند.ضمنا داوطلبان گرامی در صورت وجود سوال احتمالی میتوانند با شماره تماس ۰۷۱۳۸۱۷۱۲۱۰ تماس حاصل نمایند

شرایط عمومی داوطلبان

۱- تابعیت کشور جمهوری اسلامی ایران .
۲- التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران
۳- اعتقاد به دین مبین اسلام و یا بایکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران .
۴- عدم محکومیت به فساد اخلاقی، نداشتن سابقه محکومیت و سوء پیشینه کیفری .
۵- داشتن تندرستی و توانایی کامل جسمانی به تایید طب صنعتی بهداشت ودرمان نفتو عدم اعتیاد به مواد مخدر و روانگردان .
۶- دارا بودن کارت پایان خدمت وظیفه یا معافیت دائم در زمان ثبت نام .
۷- عدم اشتغال و تعهد خدمت در دستگاههای دولتی و خصوصی .
۸- جذب شدگان صرفاً جهت کار در شرکت پالایش نفت شیراز به صورت پیمانکاری و در چارچوب قانون کار و تامین اجتماعی جذب خواهند شد.
تبصره۱: در زمان ارسال مدارک بایستی مدرک تحصیلی خود را اخذ کرده باشند.

شرایط اختصاصی :
۱- داوطلبان بایستی بومی و ساکن یکی از شهرهای شیراز، مرودشت یا زرقان باشند.
بومی به کسانی اطلاق میشود که دارای یکی از شرایط ذیل باشند:
الف) محل تولد و محل صدور شناسنامه یکی از مناطق مذکور می باشد .
ب ) حداقل دو مقطع تحصیلی ( ابتدایی ، راهنمایی و دبیرستان ) را در مناطق مذکورطی کرده باشد .
ج ) حداقل ۵ سال منتهی به تاریخ تیر ۹۸ ساکن منطقه مذکور باشد . اخذ تاییدیه مبنی بر سکونت حداقل ۵ سال از شورای محل الزامی است .
د ) فرزندان پرسنل نیروهای مسلح در صورتی که محل سه سال از سنوات تحصیلی ایشان ( اعم از ابتدایی، راهنمایی یا دبیرستان ) در مناطق مذکور باشد .
۲- شرایط سنی :
حداکثر سن متقاضیان با احتساب خدمت نظام وظیفه برای دارندگان مقطع کارشناسی ۲۶ سال تمام و کارشناسی ارشد ۳۰ سال تمام تا تاریخ انتشار اگهی است .
تبصره۱: مدت سابقه کار معتبر و مرتبط با مدرک تحصیلی و شغل مورد نظر حداکثر به میزان ۳ سال به سقف سنی افزوده می شود.
تبصره ۲:درصورت قبولی در آزمون مصاحبه ارایه گواهی سابقه کار معتبر و پرداخت حق بیمه ایام مذکور الزامی است .)
۳- شرط معدل
شرط معدل برای فارغ التحصیلان مقطع کارشناسی دانشگاه های دولتی در رشته های فنی (عمران –متالورژی) حداقل ۱۵ و در سایر رشته ها (حسابداری –مدیریت بازرگانی) حداقل ۱۶ و سایر دانشگاهها (آزاد ، پیام نور ،
علمی کاربردی و …. ) حداقل ۱۷ می باشد.
شرط معدل برای فارغ التحصیلان مقطع کارشناسی ارشد دانشگاه های دولتی در رشته های فنی
(عمران –متالورژی) حداقل ۱۶ و در سایر رشته ها (حسابداری –مدیریت بازرگانی) حداقل ۱۷ و سایر دانشگاهها (آزاد ، پیام نور، علمی کاربردی و …. ) حداقل ۱۸ می باشد.

تبصره۱: شرط معدل فارغ التحصیلان دانشگاه های شیراز ، تهران ، صنعتی شریف و صنعتی امیرکبیر ، علم و صنعت تهران، صنعتی اصفهان ، صنعتی خواجه نصیرالدین طوسی، علامه طباطبایی، تربیت مدرس، شهید بهشتی ، فردوسی مشهد، تبریز ، در مقطع کارشناسی حداقل ۱۴ و در مقطع کارشناسی ارشد حداقل ۱۵ می باشد.
تبصره ۲ : اولویت با فارغ التحصیلان دانشگاههای دولتی مراکز استان ها می باشد.

• مدارک مورد نیاز :
۱- فرم تکمیل شده ثبت نام( پیوست ۲) موجود در سایت WWW.SORC.IR
۲- دو قطعه عکس(۴*۳) پشت نویسی شده
۳- تصویر صفحه اول شناسنامه و کارت ملی
۴- تصویر کارت پایان خدمت یا معافیت کامل (پشت و رو)
۵- تصویر آخرین مدرک تحصیلی یا گواهی فراغت از تحصیل ( معدل حتماً در آن قید شده باشد)
۶- برای ارسال مدارک مورد نیاز الزاماً از پاکت های پستی استاندارد ۲۵*۱۷ استفاده شود.
لازم به ذکر است مدارک ذکر شده بهآدرس : کیلومتر۲۲جاده شیراز- اصفهان کدپستی ۷۳۴۱۹۹۱۴۷۵
صندوق پستی ۱۴۴۵- ۷۱۳۶۵فقط از طریق پست پیشتاز ارسال گردد.
• سایر نکات :
۱- کلیه اطلاعات از جمله زمان،محل و سایر اطلاعات مرتبط با آزمون از طریق آدرس الکترونیکی WWW.SORC.IR به اطلاع داوطلبان خواهد رسید.
۲- داوطلبان واجد شرایط می بایست مدارک لازم را حداکثر تا ۵ روز پس از نشر در روزنامه ارسال نمایند.
۳- مدارکی که پس از مهلت مقرر ارسال گردد ترتیب اثر داده نخواهد شد.
۴- بدیهی است با توجه به محدودیت مجوز جذب و در صورت وصول تقاضاهای بیش از حد پیش بینی شده ، شرکت پیشنهادها را بررسی و اولویت با نفراتی است که در شاخص های اعلام شده (معدل ، تجربه و …) رتبه بالاتری را داشته باشند.

دیدگاه خود را بنویسید


نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *